Seit 2014 beschäftigt sich ein Programmierteam bei Amazon mit einem Tool zur Vorauswahl von Bewerbern. Dabei kommt auch Künstliche Intellligenz zum Einsatz. Das Problem: Die KI benachteiligte Frauen, da sie lernte, dass Amazon über Jahre eher Männer angestellt hatte.
https://www.notebookcheck.com/Amazon-verwirft-KI-Tool-zum-Rating-von-Bewerbern-die-KI-benachteiligte-weibliche-Bewerber.337862.0.html
Ob das Projekt wohl beendet und das Team aufgelöst worden wäre, wenn die Ergebnisse zu Ungunsten von männlichen Bewerbern gewesen wären?
Dieses Forum gehört auch aufgelöst. Hier füllen sich nur die männliche Demagogen wohl.